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宣化热电组织开展2017年度一般管理人员测评工作

来源:河北建设投资集团 日期:2017-12-20 14:58:12

为提高企业一般管理人员管理水平,测评现有工作状态,为管理人员的选拔、任用、培养提供依据,宣化热电企业自1218日开始,对热电、供热企业全体一般管理人员进行2017年度测评工作。

本次测评工作采用360°测评方式,测评指标包含工作态度、工作能力、工作绩效三大类共八项贴合实际的小指标,评价等级分为优秀、良好、一般、合格、不合格五项,能够全面反映被测评人的工作情况,并从与被测评人发生工作关系的多方主体中获得被测评人客观、真实的信息,确保测评数据全面、真实、客观、有效。

测评工作的开展旨在全面检测一般管理人员现有工作水平,使其了解自身差距,树立正确的工作观,找准今后努力的具体方向,进一步提升管理水平和能力。截至目前,测评工作打分环节即将结束,下一步人力资源部将进行数据统计汇总工作,并及时把员工得分成绩反馈给相关部门,为促进各部门一般管理人员工作效率提升提供支撑。

                               (宣化热电  葛岑供稿)

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